На конференции HR Energy Space HR-ы топовых компаний России обсудили актуальные сложности и задали вектор развития сферы на будущий период. Основные задачи HR-директоров крупных компаний включают опе…
В данном кейсе рассматривается ситуация, когда сотрудник, следуя регламенту, наносит ущерб компании. Предлагается правило 'Увидел риск - сообщи', а также варианты действий сотрудника в зависимости от…
В Цифровой платформе внесен перечень профессий и компетенций, включая хлебопечение, пекарей, поваров, технологию продукции общественного питания и другие. Все профессии и компетенции верифицированы э…
В статье перечислены профессии и компетенции, которые автор освоил за свою жизнь и которые помогают ему в разных сферах бизнеса. Автор призывает осваивать максимум навыков и экспертных скиллов, так к…
На VII региональном чемпионате «ЮниорПрофи» в рамках технологического фестиваля «ТехноФестКоми - 2023» юные специалисты продемонстрировали свои знания и умения в различных компетенциях. Победителями …
24-26 апреля пройдет IX Открытая Московская компетентностная олимпиада, где участники будут решать региональные проблемные задачи в разных областях. Олимпиада проводится в форме гуманитарного хакатон…
Навигатор82 предлагает создание и проведение образовательных программ и мероприятий для молодежи, включая тимбилдинги, системные образовательные программы, квизы, ролевые игры и социальные проекты. К…
2 ноября 2022 года молодые педагоги образовательных организаций нашего города стали участниками стратегической сессии «Я - педагог. Компетенции 4К: возможности формирования в образовательной деятельн…
Центр компетенций открывается в городе Симферополь. Тренеры центра собрали опыт более чем 10 000 тренинговых часов и более чем 20 000 очных участников. Наши тренеры - это специалисты по работе с моло…
Статья рассказывает о том, что влияет на стоимость специалиста на рынке труда. Основное внимание уделено компетенциям и результатам работы. Также описывается, как стоимость зависит от типа сотрудника…
Статья о том, как продукт-менеджерам расти и развиваться в своей профессии. Рассматриваются два варианта: работа в команде и создание своего продукта. Описываются важные компетенции и качества, необх…
Статья рассказывает о проблеме повышения в должности сотрудников без выстроенной системы оценки компетенций и предлагает собирать в компании управленческое ядро, состоящее из людей, заинтересованных …
Страница о лекции Мордовина Сергея Кирилловича на тему лидерства и управления. Рассматриваются концепции лидерства, руководства и менеджмента, а также эволюция лидерства. Описываются компетенции, нео…
Статья о том, как выбрать наставника в начале пути развития. Описываются роли наставника и его вклад в развитие, а также перечисляются основные качества, которые должен иметь наставник. В конце стать…
Статья рассказывает о том, что знания стали сложно применимы и идентифицируемы в условиях роботизации и цифровизации. Переход к новым моделям учета компетенций может быть одним из выходов в адаптации…
В статье рассказывается о главных отличиях профессионала от хорошего специалиста. Описываются компетенции, которыми должен обладать профессионал, такие как ответственность за процесс и результат, вов…
Статья рассказывает о рисках общения с универсальными специалистами, которые являются экспертами во всех областях человеческих знаний. Автор обеспокоен тем, что такие люди могут давать некорректные с…
15-16 февраля в г. Н.Новгороде состоится семинар на тему 'Оценка. Методы и инструменты оценки персонала'. Семинар предназначен для руководителей и ведущих специалистов служб персонала производственны…
Статья рассказывает о монополии узкого круга людей, связанных с Высшей школой экономики, на разработку реформ в образовании. Автор высказывает свои сомнения в правильности такого подхода и критикует …
ВОЙТИ