HR

Краевой Закон Йоста: что это такое и как его используют в обращениях

Статья рассказывает о Краевом Законе Йоста, который объясняет, почему лучше запоминаются элементы начала и конца, а хуже те, что смещены от центра к концу. Также описывается, как этот принцип использ…

Теория шести рукопожатий: как найти нужного специалиста через знакомых

Статья о том, как теория шести рукопожатий может помочь в поиске нужного специалиста через знакомых. Автор - HR крупной компании, который ищет программиста для реализации новых проектов. Он просит вс…

Вакансия: HR-специалист в команду проекта

В проекте требуется HR-специалист, который возьмет на себя ответственность за найм результативных сотрудников. Он будет отбирать и адаптировать сотрудников, описывать и актуализировать профили должно…

HR-кухня: как повысить ценность HR-специалиста в компании

Как повысить ценность HR-специалиста в компании? Как решить проблемы взаимодействия между HR-директором и генеральным директором? Как стать топ-менеджером, которого воспринимают в компании наравне с …

Как стать удаленным HR и заработать достойные деньги: советы от профессионала

Дарья Баркова, владелица международной рекрутинговой компании, рассказывает, как освоить удаленную профессию HR и заработать на этом достойные деньги. Для этого нужно выбрать нишу, найти наставника и…

HR-клуб: нетворкинг и обмен опытом

На встрече HR-специалистов обсуждаются вопросы сотрудничества учебных заведений и предприятий, векторы развития карьеры HR-специалиста и создание HR-клуба для обмена опытом и нетворкинга. Цели клуба …

Как подготовиться к собеседованию: 7 советов от опытного HR

Опытный HR-специалист дает 7 советов, как подготовиться к собеседованию и чувствовать себя уверенно. Среди советов - внимательно прочитать вакансию, изучить компанию, составить самопрезентацию, проду…

Что за слово такое иноземное, HR?

HR - это менеджер по персоналу, HR-консультант - внешний специалист, который помогает компаниям с персоналом, карьерный консультант - внешний специалист, который помогает людям с выбором профессии и …

HR-встреча: обсуждение подбора персонала и маркетинговых инструментов

На встрече HR-специалистов обсуждались вопросы подбора персонала, использования маркетинговых инструментов в HR-работе, а также карьерного консультирования. Были рассмотрены конкретные примеры и обсу…

Неформальная встреча HR: Подбор рабочего персонала

29 февраля состоится неформальная встреча HR на тему 'Подбор рабочего персонала'. Главный спикер - директор по персоналу компании 'Ситно'. Участники смогут обменяться опытом и послушать коллег. Регис…

Как я начала свою карьеру HR

В статье автор рассказывает о том, как ее детство и обучение повлияли на ее карьеру в HR. Она подчеркивает важность навыков коммуникации и понимания разных людей в этой профессии. Автор также описыва…

HR-встреча: система работы с персоналом на примере «Чебаркульской птицы»

Отчет о HR-встрече, на которой была представлена система работы с персоналом на примере «Чебаркульской птицы». Встреча прошла интересно и продуктивно, участники задавали вопросы и делились своими ком…

HR vs Кадровик: в чём различия?

Статья рассказывает о различиях между HR-специалистом и кадровиком, их обязанностях и функциях. Описывается эволюция кадровой службы от контроля документооборота до службы подбора персонала. Особое в…

СЛУЧАЙ, после которого я перестала искать РАБОТУ НА "УДАЛЕНКЕ"

Рассказ о том, как автор нашла свою мечту в "охоте за головами" благодаря ссылке на мероприятие, организованное руководителем департамента HR международной консалтинговой компании, которая разработал…

Лекция «Как попасть в компанию мечты» от HR-менеджера Playkot Team

На лекции HR-менеджер Playkot Team Екатерина Рогожина расскажет о процессе найма в игровой индустрии, даст советы по составлению резюме и портфолио, а также проведет ревью CV и портфолио. Лекция сост…

Вакансия удаленного ассистента с пониманием маркетинга и функцией HR

Открыта вакансия удаленного ассистента с пониманием маркетинга и функцией HR. Основные задачи включают работу с текстами, контроль проектов, помощь в развитии команды и компании, анализ конкурентов и…

Почему мне НЕ стоит вести вебинары в hr сфере: топ-5 аргументов и мои ответы на них

В статье рассматриваются 5 аргументов против ведения вебинаров в HR сфере и автор дает свои ответы на них. Она убеждена, что подбор персонала очень похож на продажи, а сделать не унылую обучалку возм…

Как HR-енот учил зайца работу искать

HR-енот дает советы зайцу, который ищет работу на болоте. Он объясняет, что работа ищется не там, где бегает заяц, и что соискатели должны использовать технологии поиска. Также он подчеркивает важнос…

HR-консультант для малого и среднего бизнеса

Наталья Курило - HR-консультант, помогающий малому и среднему бизнесу настроить грамотный подбор, привести в порядок документацию, внедрить систему обучения и мотивации сотрудников и создать команду.…

Ищу партнера/инвестора в бизнес по подбору персонала и HR-консалтингу

Ищу инвестора или партнера с опытом в маркетинге, продажах или инфо-бизнесе для развития бизнеса по подбору персонала и HR-консалтингу. В проекте профессионально реализуются услуги по подбору персона…

Современный Эйчар. Кто это?

Эйчар - это узкопрофилированный маркетолог, который знает рынок соискателей и работодателей, и может договорить их между собой. Он может дать рекомендации по организации процесса подбора и управлению…

HRust-2019: Эволюция HR: навстречу бизнесу

25 апреля в Красноярске прошла вторая региональная конференция HRust-2019, на которой обсуждались подходы к управлению персоналом, инструменты HR-специалиста, ситуация на рынке труда, учебные програм…

Мой первый опыт проведения собеседований в качестве HR-специалиста

Автор рассказывает о своем первом опыте проведения собеседований в качестве HR-специалиста. Она делилась своими эмоциями и воспоминаниями о том, как она росла профессионально и как ей удалось достичь…

Как происходит любовь у HR-специалистов

Статья о том, как происходит любовь у HR-специалистов. Описываются разные сценарии, как рекрутеры, менеджеры по мотивации, адаптации, льготам и компенсациям, обучению и увольнениям ведут себя на свид…

Директор по персоналу/руководитель службы персонала - опытный HR-специалист

Ищу работу директором по персоналу/руководителем службы персонала. Работаю в сфере HR с 2000 года. Хорошо знаком и имею успешный опыт во всех направлениях работы с персоналом: подбор, оценка, развити…

Психотипы для HR: на примере киногероев

Статья о том, как определить психотип человека и как это помогает в коммуникации. Описаны основные критерии для определения психотипа и то, что каждый тип находится на грани между нормой и патологией…

Вакансия ассистента HR в интересной компании в СПБ

Компания ищет ответственного, про-активного и эффективного ассистента HR для работы в команде с опытным руководителем. Основные обязанности: размещение вакансий, поиск кандидатов, проведение телефонн…

X, Y, Z: арифметика поколений

Статья рассказывает о теории поколений, разработанной американскими исследователями Нилом Хоувом и Уильямом Штраусом. Они заметили, что люди одного возраста, сталкиваясь со схожими жизненными вызовам…

HR БИЗНЕС САММИТ: Вовлеченность. Эффективность. Масштабирование

19 сентября 2018 года в Омске пройдет HR БИЗНЕС САММИТ, на котором выступят крупнейшие бизнес-партнеры и спикеры региона. Конференция будет посвящена вопросам вовлеченности, эффективности и масштабир…

Коучинговая культура как мощный инструмент развития потенциала сотрудников

Тихомирова Наталия, руководитель блока программ Бизнес коучинг, HR академия и Личная эффективность руководителя, выступит на конференции Continuous Performance Management с темой 'Коучинговая культур…

Стажировка в отделе персонала крупной международной компании

Приглашаем стажера в отдел персонала крупной международной компании. Вам предоставится возможность поработать на различных участках HR, получить опыт работы в 1С и внутренней базе данных, а также доб…